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定例幹部職員会議 部局の取組紹介 |
令和5年07月31日 |
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スポーツ・文化観光部総合教育局総合教育課
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1 要 旨
県では、霊峰・富士のように気品をたたえ、調和した人格をもつ「有徳の人」の育成を基本理念に、「ふじのくに『有徳の人』づくり大綱」及び「教育振興基本計画」を策定しており、
平成27年度からは、「総合教育会議」と「地域自立のための「人づくり・学校づくり」実践委員会」を設置して教育課題を協議・調整し、県と教育委員会が一体で教育施策の具現化につなげている。
総合教育局では、「有徳の人」づくりとして各取組を実施し、教育行政の推進に努めている。
2 「有徳の人」づくりの取組
区 分 | 説 明 |
| 【取組1】 「未来を切り拓くDream授業」の開催 | |内 容 日常生活では触れる機会の少ない一流の講師による講義 等を提供し、自らの能力を更に伸ばすきっかけを与える ・講義、文化や芸術に触れるワークショップ ・施設外での体験学習 ・ALT、ユースリーダー(過去の参加者ほか)との交流 ・グループディスカッション、発表 |場 所 静岡県総合教育センター(掛川市) |時 期 8/1(火)〜8/4(金)・3泊4日 |参加者 県内中学1、2年生30人 |
| 【取組2-1】 「人づくり推進員」の委嘱 | |内 容 地域の実情に通じ、人格識見が高く、かつ住民を対象に、 人づくりについて助言等をすることができる県内居住者を 「人づくり推進員」として委嘱
|人 数 95人(令和5年7月現在) ※令和5年度までに累計327人を委嘱 |
| 【取組2-2】 各地域における 「人づくり推進員」の活動 | |内 容 人づくり推進員が、各地域で、子どもの居場所づくりや、 自分のやりたいことを実現する経験づくりなどの活動を行っ ている |事 例 ・子どもの遊び基地 (静岡市) ・ドキドキわくわく冒険隊(伊東市) ・子ども塾(焼津市) ・ふれあいサタデーパーク(藤枝市) |
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【添付資料】
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