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委員会会議録
質問文書
令和２年２月定例会文教警察委員会 質疑・質問
 | 質疑・質問者： | 盛月 寿美 議員 |
| 質疑・質問日： | 03/09/2020 |
| 会派名： | 公明党静岡県議団 |
○盛月委員
数点ありますが分割質問方式で質問させていただきます。よろしくお願いいたします。
まず１点目は、新型コロナウイルス感染症対策について、教職員にかかわる感染予防対策で感染が疑われる職員等の服務の取り扱いが定められましたけれども、これに該当して休んでいる教職員の方が今いらっしゃるのかお聞きしたいと思います。
また、こうした教職員の方が職場に復帰する条件などが決められているのかどうかを確認させていただきたいと思います。
それから、教職員の皆さんもお子さんが学校に通っておられる方もたくさんいらっしゃると思うんですけれども、そういった場合に教職員の皆さんもしっかり休暇がとれているのかどうか御答弁をお願いいたします。
それと、子供たちが臨時休校で自宅にいたり、また最近では少し心配ですが出歩いて遊びに行っているというニュースの報道もありましたけれども、主に自宅待機で家にいる場合などで緊急の場合、学校におられるお子さんたちは目が行き届くのでいいんですけれども、何かあったときに緊急の連絡先などは学校になっているのか、親御さんも仕事をされて家にいない方も多いので、緊急連絡先は現状はどうなっているのか確認させていただきたいと思います。
○堀口教育総務課長
まず１点目の御質問です。感染が疑われる職員があるかどうかですが、きょう時点で感染が疑われて休みを取っている職員は発生しておりません。
それから職場復帰の条件ですが、例えば風邪等の症状で念のため休んでいる場合は風邪等の症状がなくなれば、自己判断になりますけれど復帰可能となりますが、ただ発熱等が４日以上続くとか感染者と濃厚接触した疑い、可能性がある場合については相談センターに行っていただいて、そこからまた保健所等の指示に従って復帰時期を判断する形をとっております。
引き続きまして２点目の質問です。臨時休校に伴って子供の世話が必要で教職員が休む場合は、制度としては職務専念義務の免除で当然有給の扱いになります。それから子供の風邪症状があった場合も、本人にうつっている可能性もなくはないので、同様に職務専念義務の免除で休んでいただく制度になっております。
○名雪健康体育課長
休校に伴う子供の安全の確保でございますけれども、県警とまず相談しまして、早急にということでパトロールの強化を現在しているところでございます。各御家庭において緊急連絡先は保護者または学校になるかと思います。
いずれにしろ、地域の見守りやパトロールの強化で休校している子供たちの安全の確保はしてまいります。
○盛月委員
ありがとうございます。よくわかりました。とにかく子供たちの安全確保ということで、連絡がしっかり確実にとれる体制で進めていただきたいと思いますのでお願いします。
それから次の質問ですけれども、経済産業部所管の部分ですが、ふじのくにパスポートを毎年卒業生に配付している事業があると思うんです。ことしは新型コロナウイルス感染症でいつもとは違う状況だったと思うんですけれども、全部の高校生の皆さんにことしもちゃんと配付できたかどうか心配だったので確認させていただきたいと思います。
それから、いつ収束するのか先が見えない状況ですが、新学期を迎えていく時期になるので、いつもよりも配慮する点や、また子供たちに対して教える点とか、いつもと違う形で学校現場も対応する必要があると思うんですけど、その辺の対応をお聞きしておきたいと思います。
○赤堀高校教育課長
ふじのくにパスポートの配付状況でございます。
通常１月末ぐらいまでに学校側に送付いただいておりまして、その後ロングホームルーム等においてパスポートの趣旨を生徒に説明していただく活動をしておりますので、確実に卒業式までには生徒に配付する体制になっており、一部の定時制高校を除いて全日制高校については３月２日、３日で卒業式は終わっておりまして、おおむねきちっと配付できていると認識しております。
○宮ｱ義務教育課長
新学期の迎え方についてでございますけれども、本来であれば年度末で１年間のまとめの時期、振り返りの時期であるわけですけれども、そうした授業もできない長期間の休業になりますので、各学校では保護者にも協力をいただきながら計画的に課題に取り組むとか規則正しい生活を送るとか読書に取り組むといった形で、ここでしかできないことに取り組むような指導を行っているところでございます。
○伊賀特別支援教育課長
特別支援学校におきましても新年度を迎えるに当たって、特に特別支援学校の子供たちは生活のリズムが崩れやすくなることもありますので、各学校におきまして生活チェック表のようなものを家庭に配付いたしまして、できるだけ生活のリズムを崩さないようにしていく。
それと新年度のスタートに当たりましては、ホームページ等を活用して事前に新年度の動き等を家庭に周知していただく形で学校には依頼していきたいと考えております。
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